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2008年10月 8日 (水)

内緒内緒の業界の裏話!。新卒選考編!!。

 ここのところ科学離れや工学部の人員減少。

そんなことなので、某群馬の国立大学では夜学の工学部が2008年度から廃部と、散々だった理工学の世界!。地方は大幅定員割れ。

東京の大学に入れなきゃ~群馬、、、更に駄目なら石川の金沢工○、それも駄目なら青森の、、、って感じで今じゃ~地方なら誰でも大。

そんな、はちゃめちゃな中で日本人が3人もノーベル物理学賞って最高の名誉を受けられるようです。

まあ、いいことなんだけど、私的には凄く心配事がありますね。それは、今日知ったとある業界の裏情報です。

それは何かと言いますと、長くなるので簡単に書きますと、

電気関連企業は今後、設計および開発に従事する人員を雇うとき大学院卒を優先的に選ことにする。

取り決めがあったようだ。これは私などが会う事もない、かなりのお偉いさん同士の業界人達が集まって決めたことだ。

その考えに私は反対です。バブル以降に実力よりも学歴を優先してきた日本企業の弱体化を非常に気にしていただけに、残念でなりませんね。

バブル以前は私より年配者では高卒だけど実力で設計開発にのし上がった本当の能力者もいましたね。そんな人達がガリベンの脳タリンが設計開発したものを、、、。可愛そうですね。

私は今、老いも若きも院卒の人達と仕事をしている職場環境なだけに、実力も知っています。何とかならんものかと思いますね。しかも学校でなにやってたんだと言っちゃう(o^-^o)。

これからはほぼ全員院卒の時代がくるのでしょうか?。そうなったら新卒ってよりは新古卒、もう年齢が25位の年寄り、、、。しかも能力が低いのに年齢が高い。同期の他学歴者と比べると給料泥棒!。

は~どーも日本は世界とは違った感覚で物事を考えちゃうようです。これで世界と戦えるか?。早く技術士の資格を取ってアメリカに移住したい俺にワンクリックお願いします。

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ちなみに今回の件について、返答はしません。とある業界のお偉いさんから教えてもらったネタなので、、、。

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